Licenciada en Recursos Humanos, Máster en Administración de Empresas, Coach Internacional certificada por ICC (Reg. 7515) y Coach de Equipos Outdoor. Actualmente cursando una Maestría en Gamificación.
Docente de Grado en: UDE (Universidad de la Empresa), UES Siglo 21 (Argentina)
Docente en la Maestría en Administración de Empresas y Posgado en Universidad Nacional de Córdoba.
Desde hace décadas entrevistando personas, capacitamos in company y realizamos consultoría en distintos países como Argentina, Chile, España, Estados Unidos, Perú y Uruguay.
Ayudamos a empresas a elegir a sus colaboradores, capacitando a todas aquellas personas que tienen la responsabilidad de seleccionar personas. Con el objetivo de brindar herramientas para que puedan realizar dicha actividad con criterio profesional.
Brindamos Consultoría en RR.HH., especialistas en gestionar procesos de selección masivos y administrar planes de capacitación a gran escala con una trayectoria sólida en el mercado.
Sabías que el CV no sirve para elegir…sirve para descartar.
El error más común al contratar personal, no es del candidato.
Es de quien entrevista, sin saber qué mirar, qué preguntar y cómo evaluar.
Por eso las empresas viven con elevada rotación, alto nivel de conflictos y malas decisiones.
En este curso experiencial vas a aprender a hacer exactamente esto:
Cómo leer un CV en 30 segundos.
Las preguntas que revelan al verdadero candidato.
Cómo detectar mentiras en la entrevista.
Cómo evaluar la actitud (Uno de los puntos más importante).
Cómo evitar los errores que desencadenan una mala contratación.
Cómo decidir con seguridad a quién contratar.
Cómo Reclutar en Linkedin.
Cómo analizar los CVs con IA y realizar comparaciones.
Cómo identificar todos estos puntos en casos de entrevistas reales.
Inteligencia Artificial Aplicada a la Selección de Personal
Vas a aprender a utilizar herramientas de Inteligencia Artificial para:
Analizar CVs más rápido y con mejor criterio.
Diseñar preguntas efectivas para la detección de las competencias.
Detectar perfiles adecuados según el puesto.
Optimizar tu proceso de selección con tecnología actual.
Este módulo convierte tu forma de entrevistar en un proceso moderno, ágil y profesional.
Valor Original del Curso USD 698.
Inversión lanzamiento con 50% OFF: USD 349.-
Es un programa de 11 semanas de formación práctica,
Basado en 25 años de experiencia real seleccionando personas.
Vas a aprender a entrevistar, evaluar y decidir con criterio profesional,
incorporando además herramientas de Inteligencia Artificial al proceso.
